
EPEN implementa controles toxicológicos en el marco de la Ley Provincial 3531/25
Redacción

El Ente Provincial de Energía del Neuquén (EPEN) profundizó la implementación de su protocolo de control de consumo de alcohol y sustancias psicoactivas en el ámbito laboral. Como señal institucional del compromiso con la política, los propios integrantes del Directorio —encabezados por el presidente Mario Moya, junto a la directora por el Ejecutivo, Agustina Barahona, y el director por los trabajadores, Mario Chiappe— se sometieron a los controles toxicológicos en la sede central del organismo. Las pruebas permiten detectar en tiempo real la presencia de sustancias como alcohol, marihuana y cocaína.
La iniciativa se encuadra en un proceso que el EPEN inició en agosto de 2025 con controles de alcoholemia, y que ha sido reformulado y ampliado en alcance. El marco normativo de referencia es la Ley Provincial 3531/25, aprobada por la Legislatura neuquina el 17 de septiembre de 2025 con amplia mayoría, como parte de una política pública orientada a garantizar transparencia, idoneidad e integridad en el ejercicio de funciones públicas. La norma establece un principio de tolerancia cero frente al consumo de sustancias psicoactivas en el desempeño de responsabilidades estatales.
El alcance de la Ley 3531/25 es amplio: abarca autoridades de los tres poderes del Estado, ministros, legisladores, magistrados, fiscales, defensores, intendentes, concejales y directivos de organismos autárquicos, empresas estatales y entes de control. En el caso del EPEN, los controles se aplicarán de forma aleatoria y progresiva al conjunto del personal, con el objetivo de asegurar condiciones operativas seguras, proteger la integridad de los trabajadores y terceros, y garantizar la continuidad del servicio eléctrico provincial.

Desde una perspectiva estratégica, la adopción de estos controles por parte de una empresa pública de servicios esenciales como el EPEN refuerza los estándares de gobernanza institucional en un sector donde la seguridad operativa es crítica. La participación activa de las máximas autoridades del organismo en los controles envía una señal de coherencia entre discurso y práctica, un elemento relevante en el contexto de políticas provinciales orientadas a combatir el narcotráfico y mejorar la prestación de servicios públicos. La aplicación progresiva al personal permitirá evaluar resultados y eventualmente extender el modelo a otros organismos del Estado neuquino.



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